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Liderazgo pedagógico: Un enfoque desde la calidad educacional

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Descripción 

El curso “Liderazgo Pedagógico: un enfoque desde la calidad educacional”, pretende que los estudiantes puedan actualizar y fortalecer sus conocimientos para aplicar el liderazgo con diversos grupos y dentro de ambientes complejos, y cumplir con los objetivos institucionales. 

CURSO LIDERAZGO PEDAGOGICO: UN ENFOQUE DESDE LA CALIDAD EDUCACIONAL

Presentación 

El curso “Liderazgo Pedagógico: un enfoque desde la calidad educacional”, pretende que los estudiantes puedan actualizar y fortalecer sus conocimientos para aplicar el liderazgo con diversos grupos y dentro de ambientes complejos, y cumplir con los objetivos institucionales 

 Objetivos 

 Generar la capacidad de liderazgo para lograr alinear y motivar a los diferentes grupos de colaboradores con la finalidad de lograr objetivos comunes. Esto juega un papel fundamental en las organizaciones del sector público, donde es necesario lidiar con grupos de múltiples intereses. 

 En forma específica, preparar a las personas para que puedan tomar roles de liderazgo dentro de sus organizaciones con ambiente complejos, apoyadas en la innovación y la mejora continua. A su vez, aportarles flexibilidad para transformar las limitaciones en oportunidades y competencias comunicacionales para fortalecer sus relaciones interpersonales. 

Plan de Estudios  

El Curso Liderazgo Pedagógico: un enfoque desde la calidad educacional presenta 5 módulos, los que se impartirán en forma presencial y/o online, con un total de 54 horas pedagógicas. 

Estructura Curricular  

CURSO LIDERAZGO PEDAGOGICO: UN ENFOQUE DESDE LA CALIDAD EDUCACIONAL 

Asignatura            Horas Teóricas  Horas Teo/Prác.  Total de Horas 
Liderazgo Estratégico  4  8  12 
Comunicación efectiva  4  6  10 
Mejora Continua   3  7  10 
Gestión del Cambio  3  5  8 
Planificación Estratégica en Establecimientos educacionales  4  10  14 
Total  18  36  54  

Metodología 

El Curso, se imparte en Modalidad online o presencial.  

De ser un trabajo virtual, la metodología de trabajo a usar se denomina “Presencialidad Remota”, con clases sincrónica a través de Plataforma Moodle y con recursos y actividades en espacios virtuales creados para esto. 

En ambos casos, se emplea una metodología que combina el conocimiento teórico con la aplicación práctica, primando el aprendizaje activo y autónomo de los estudiantes, de manera que los aprendizajes sean efectivamente prácticos y aplicables a su desarrollo profesional. Valora con una alta distinción los saberes previos y las experiencias de todos los asistentes, las considera un elemento propio de la metodología activa que este curso propone. 

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